Offene Stellen

Die SDZ. Druck und Medien ist mit ihrem umfangreichen Dienstleistungsspektrum der führende Informations- und Kommunikationsdienstleister im Ostalbkreis. Unsere Publikationen, die von Media Service Ostalb vermarktet werden, sind mit ihrer Auflagen- und Reichweitenentwicklung eine hervorragende Basis für zielgruppenorientierte Vermarktungs- und Werbekonzepte.

Zusammen mit unseren weiteren Dienstleistungsunternehmen Medienwerkstatt Ostalb, Ostalb Mail, SDZeCOM, SDZ. Events und Messen sowie younik bieten wir integrierte Marketingkonzepte, die mit der Gestaltung und dem Verkauf von Anzeigen beginnen und mit Verteil- und Mailing-Projekten noch lange nicht enden. Mit unseren maßgeschneiderten Marketingkonzepten sprechen Sie zielgenau mit Ihren Kunden und allen, die es werden sollen.

Alle aktuellen Stellenangebote werden auf dieser Seite veröffentlicht. Bitte beachten Sie die Hinweise auf der Stellenausschreibung.

Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Referent Personal- und Organisationsentwickler (m/w/d).

  • Sie sind verantwortlich für sämtliche Personalentwicklungsthemen in der Unternehmensgruppe und berichten direkt an die Geschäftsführung.
  • Für unsere Führungskräfte sind Sie in allen Fragen der Mitarbeiterentwicklung der erste Ansprechpartner und unterstützen bei der Identifikation sowie Förderung von Potentialträgern. Auch die Betreuung und Weiterentwicklung unserer young heroes gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Sie entwickeln und implementieren geeignete Personalentwicklungsinstrumente- und -prozesse wie Talent Management, jährliche Beurteilungs- und Förderprozesse, Nachfolgeplanung und Karrierepfade.
  • Sie konzipieren, organisieren und moderieren bedarfsgerechte Schulungen und Programme.
  • Die Übernahme und Umsetzung von HR-Projekten und die aktive Mitgestaltung von kulturellen Veränderungsprozessen rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
  • Sie wollen etwas bewegen!
  • Sie bringen Begeisterung und Leidenschaft für die HR-Arbeit mit. Sie verfügen über analytisches und konzeptionelles Gespür, kombiniert mit einem professionellen und souveränen Auftreten, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.
  • Ihre Basis ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung sowie fundierte Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung.
  • Ihre Kenntnisse der modernen Personalentwicklungsansätze, -instrumente und -methoden helfen Ihnen im Arbeitsalltag. Change- und Projektmanagement sowie agile Methoden sind für Sie keine leeren Worthülsen.
  • Sie überzeugen Kollegen und Stakeholder mit Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft Serviceorientierung und Empathie. Die Freude an der Betreuung von Mitarbeitern, Team- und Kooperationsfähigkeit setzen wir voraus.
  • Mit Ihrer Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Ihrem Verhandlungs-geschick können Sie in unserer dezentralen Organisationsstruktur und bei externen Partnern überzeugen.
  • Die MS Office Produkte beherrschen Sie sicher.

Hausmeister / Haustechniker (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Hausmeister / Haustechniker (m/w/d).

  • Kontrollgänge in und außerhalb der Objekte
  • Durchführung von Kleinreparaturen
  • Koordination des Haustechnikpersonals
  • Betreuung und Überwachung von Fremdfirmen
  • Technische Koordination und Unterstützung bei hausinternen und externen Veranstaltungen
  • Koordination von Kleinumzügen und Malerarbeiten
  • Koordination und Überwachung der externen Reinigungsfirmen
  • Koordination und Überwachung der Gartenpflege und des Winterdienstes
  • Gewährleistungsverfolgung
  • Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im handwerklichen Bereich sowie Berufserfahrung im Bereich Haustechnik,- Immobilien- und Gebäudemanagement.
  • Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Klima-, Kälte-, Sanitär und Elektrotechnik sind wünschenswert
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • Organisatorisches Talent
  • Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten
  • Technisches und kaufmännisches Verständnis
  • Teamfähig, kundenorientiert und kommunikationssicher
  • Führerschein Klasse B erforderlich

Trainee „Media Sales Business“ (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainee (m/w).

  • Entwicklung von Werbestrategien im Print- und Online-Bereich
  • Erarbeitung von Werbeideen
  • Entwicklung von kundenspezifische Lösungen, Projekte, Kampagnen und Sonderwerbeformate
  • Spaß im Umgang mit Menschen
  • Verkaufsstarke Persönlichkeit
  • Kontakt- und Kommunikationsstärke
  • Selbstständigkeit und Zielstrebigkeit

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